Госслужба пенсия по выслуге лет изменения. Госслужащие: пенсия за выслугу лет

Пенсии за выслугу лет государственным служащим начисляются при достижении ими установленного минимального стажа, впоследствии за каждый год работы сверх этого периода прибавляется 3 процента среднего заработка.
Для начисления дотации требуется написать заявление и собрать бумаги, фиксирующие право на получение средств.

При достижении утвержденного минимального стажа, гарантируются пенсии за выслугу лет федеральным государственным служащим.

Для их назначения гражданину следует обратиться в орган Пенсионного фонда, как только возникнет такое право.

Требуется заполнить специальное заявление и собрать перечень бумаг. Согласно закону «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» №166-ФЗ , государственные служащие могут получать сразу две суммы: выплату по выслуге и страховые выплаты по старости.

Кто может получать пенсию по выслуге

С 1 января 2017 года ожидается пошаговое увеличение пенсионного возраста и минимального стажа на государственной службе.

Оно будет проводиться ежегодно до тех пор, пока не достигнет фиксированной отметки.

Граждан ожидают следующие изменения:

для мужчин пенсионный возраст – 65 лет;
для женщин пенсионный возраст – 63 года;
минимальный стаж на должностях государственной службы – 20 лет.

Новые значения будут введены не сразу. Граница минимального стажа, начиная с 2017 года, будет подниматься по 6 месяцев ежегодно.

Точно так же будет увеличиваться пенсионный возраст, при наступлении которого гражданам начисляется .

Если в 2017 году стаж гражданина на должности госслужащего достиг 15,5 лет, он имеет право получать выплаты по выслуге.

Еще одно требование – увольнение по одной из причин, перечисленных в законодательстве. Среди них:

расформирование государственного органа либо штатное сокращение работников;
достижение гражданином предельного возраста, утвержденного для занимаемой им должности;
обнаружение проблем со здоровьем, которые препятствуют выполнению должностных обязанностей;
увольнение с мест, которые утверждены в целях выполнения полномочий должностных лиц, после прекращения полномочий последних;
уход с замещаемой должности по собственному желанию с выходом на государственную пенсию.

Если гражданин увольняется по одной из этих причин (кроме расформирования государственного органа), пенсия за выслугу лет федеральным государственным служащим назначается при исполнении им этих обязанностей минимум 12 месяцев до ухода.

От чего зависит объем выплаты по выслуге

Когда гражданин проработал на государственной должности число лет, необходимое для достижения установленного промежутка, то есть 15,5 лет в 2017 году, размер выплаты в соотношении со средней заработной платой за месяц составит 45%.

При этом выполняется вычет базовой и страховой части трудовой пенсии по старости, утвержденной по закону.

Важно: за каждый следующий год стажа, начисление пенсии по выслуге поднимается на 3% от средней заработной платы за месяц.

В итоге размер пенсии может составлять от 45 до 75 процентов от средней заработной платы, но не более.

Для расчета размера пенсии, берется заработная плата гражданина за 12 месяцев, предшествующих увольнению.

При этом учитывается, что среднемесячная выплата не превышает установленную долю оклада по занимаемой на службе должности.

Если говорить о государственных служащих субъектов России, в их случае требования для получения пенсии за выслугу лет утверждаются нормативными актами местных органов самоуправления.

По какой формуле рассчитывается размер выплаты

Вопрос начисления выплат регламентируется статьей 14 закона №166-ФЗ , который посвящен пенсионному обеспечению.

Для расчета подготовлена специальная формула, которая имеет вид:

При вычислениях, средний размер заработной платы умножается на 45 процентов, из полученного произведения вычитается базовая выплата и страховая часть.

К этому значению прибавляют произведение трех процентов от среднего заработка на количество лет свыше 15 (то есть минимального стажа на государственной службе).

Таким образом, за каждый год, отработанный свыше установленного стажа, работнику добавляется 3 процента от средней зарплаты к пенсии.

Но суммарная выплата, которую будет получать пенсионер, не должна превышать 75% от среднего заработка.

Определение среднего заработка

Для расчета пенсии за выслугу лет, используется средний заработок в месяц за последний год работы на государственной должности.

В этот показатель включается комплекс доходов (заработная плата, вознаграждения, выделяемое содержание), которые принимают во внимание при расчете пенсии.

Все эти суммы должны быть выражены в российских рублях и приходиться на время деятельности, входящей в трудовой стаж.

Важно: при определении среднего месячного заработка, руководствуются нормами, зафиксированными в постановлении Правительства № 818 от 17.10.2009.

На основании приведенных выше нормативов в расчет среднего заработка за месяц включают следующие выплаты:

оклад в месячном размере, установленный для определенной должности государственной службы;
оклад в месячном размере, установленный для конкретного чина госслужащего;
доплата за выслугу лет, перечисляемая ежемесячно;
доплата в связи с особыми условиями службы, начисляемая ежемесячно вместе с окладом;
надбавка в процентах за работу с данными, которые классифицируются как государственная тайна;
поощрение, перечисляемое каждый месяц;
вознаграждения за участие в особо сложных поручениях;
перечисление средств в связи с запланированным выходом в оплачиваемый отпуск;
предоставление материальной помощи из фонда оплаты работы лиц, состоящих на службе.

Целые 12 месяцев, проведенных на государственной службе и используемых для расчета пенсии за выслугу, можно взять до дня завершения службы либо до дня наступления права на страховые выплаты по старости.

Как рассчитывается размер среднего заработка государственного служащего

Для расчета среднего месячного заработка используется простая формула: общая сумма денежных выплат, принятых в расчетном периоде, делится на 12.

При вычислениях в расчет не принимаются следующие периоды:

пребывание в отпуске за свой счет;
отпуск по беременности и родам;
время ухода за детьми до достижения ими установленного в законодательном порядке возраста;
отсутствие ввиду временной нетрудоспособности.

Если у гражданина расчетный период получается неполным (при наличии периодов временной нетрудоспособности и тому подобных промежутков), расчет среднего заработка проводится по другой формуле.

Итоговая сумма, которая берется для вычислений, делится на число дней, отработанных по факту в этом расчетном периоде, и умножается на 21 (среднее число рабочих дней в месяце).

Важно: среднемесячный заработок не может быть более 2,8 оклада по должности или 0,8 вознаграждения.

Пример начисления пенсии по выслуге

Гражданин Белов находился на службе. С апреля он может подавать заявление на обычную пенсию по старости (нельзя путать с , которая выплачивается при отсутствии трудового стажа). Допустим, что размер начислений составляет 7 290 рублей. На данный момент его выслуга 27 лет. Его средний заработок за месяц находился на уровне 17 245 рублей. Рассмотрим, как проводятся начисления.

Если стаж государственного служащего насчитывает хотя бы 15 лет, он вправе получать дотацию.

При этом ее размер составляет 45% от средней зарплаты. За каждый год службы сверх минимальной границы начисляется 3%, но в сумме начисления не должны превышать 75% от средней зарплаты.

Расчеты выглядят следующим образом.

Высчитывается число лет, превышающее минимальный стаж: 27-15=12.
Выделяется средний заработок – 17 245.
Страховая пенсия составляет 7 290.
По формуле находим 0,45*17 245 – 7 290 = 470,25.
Далее применяется вторая часть формулы 0,03*17 245*12=6 208,2.
Складываем половинки формулы и получаем 470,25+6 208,2=6 678,47.

Таким образом, итоговый размер пенсии за выслугу лет федеральному государственному служащему Белову составил 6 678,47 рублей.

Какие документы потребуются для получения пенсии

Чтобы подтвердить право на получение средств, потребуется подать соответствующее заявление и подготовить следующий перечень документов:

паспорт (нужно взять оригинал и копию);
трудовая книжка (если утеряна, ее можно );
справка, отражающая среднюю величину заработной платы в месяц в заключительном году пребывания на государственной должности;
справка о должности, замещение которой будет включаться в стаж;
справка из организации пенсионного обеспечения, которая отражает размер установленной пенсии по старости либо по инвалидности;
копия приказа об увольнении, выпущенного федеральным органом (стоит знать, что при увольнении также предполагается определенный размер );
копия военного билета.

Помимо вышеперечисленного списка, могут потребоваться и другие бумаги, которые фиксируют период работы на какой-либо государственной должности и имеют значение при начислении дотации за выслугу.

Куда нужно подавать заявление

Когда у гражданина возникает право на получение пенсии, он может сразу же подойти за начислением выплаты.

Чтобы передать заявление о начислении пенсии, можно обратиться:

в отделение Пенсионного фонда (возможно по месту жительства, регистрации либо пребывания);
в многофункциональный центр;
в почтовое отделение, отправив заявление письмом.

На практике заявление о начислении пенсии подают как лично, так и через представителя.

Заявление в отношении назначения пенсии за выслугу лет федеральные государственные гражданские служащие направляют в кадровый отдел федерального либо территориального органа власти, где они работали перед увольнением.

В случае, когда он был реорганизован либо ликвидирован, заявление подается в орган, принявший на себя его обязательства.

Гражданин представляет:

заявление на имя председателя Правления ПФР;
документ, удостоверяющий личность;
документы, которые могут потребоваться для подтверждения прочих обстоятельств.

Стоит заметить, что не всем федеральным государственным служащим пенсию перечисляет Пенсионный фонд России.

Это распространяется на военных и полицейских и связано со спецификой их службы.

Пенсиями для них заведует Министерство обороны либо Министерство внутренних дел.

Как заполняется заявление

Вначале бланка гражданин заполняет строку, где вводится название территориального органа Пенсионного фонда, куда он направляет заявление.

Первый раздел включает информацию о лице, подающем заявление о назначении пенсии. Вписывается полностью ФИО в именительном падеже, при этом записи должны совпадать с информацией из паспорта. Далее указывается в соответствии с имеющимся страховым пенсионным свидетельством. В том же разделе находится информация о гражданстве, месте жительства. Включаются контакты гражданина (номер телефона), делается пометка в графе «пол», вводятся номер и серия документа, удостоверяющего личность.
Раздел 2 заполняется в случае, когда заявление пишет представитель.
Далее указывается, зачем именно обратился гражданин. В случае с пенсией за выслугу лет, федеральным государственным служащим ставится галочка в соответствующем окне.
Раздел 4 предназначен для указания дополнительных сведений. В случае с выплатами по выслуге, гражданину либо его представителю следует сделать пометки касательно прохождения службы РФ, пребывания на государственной или муниципальной должности и так далее. Во втором пункте того же раздела вносятся сведения о количестве нетрудоспособных членов семьи, которые числятся на иждивении этого гражданина. В отведенном поле либо указывается число лиц, либо при отсутствии пишется «нет».
В разделе 5 перечисляются положения, с которыми гражданину (или его представителю) следует ознакомиться.
Раздел 6 содержит сведения о прилагаемых документах. По графам проставляют порядковый номер, наименование.
Раздел 7 заполнять необязательно. Он содержит поле для адреса электронной почты, на который придет уведомление о принятии заявления к рассмотрению. При указании адреса следует подчеркнуть, принадлежит он самому гражданину либо его представителю.

Заключительный раздел 8 содержит поле для проставления даты.

Также там требуется поставить подпись заявителя, которой он подтверждает, что предоставлены достоверные сведения, с положениями, перечисленными в разделе 5, ознакомлен.

Чем отличается пенсия госслужащих

Порядок начисления пенсии по выслуге отличается от назначения обычной пенсии. Этот процесс регламентируется законами о пенсионном обеспечении и о гражданской службе.

В государственную гражданскую службу включаются:

Федеральная гражданская;
гражданская по субъектам;
правоохранительная;
военная.

Вне зависимости от того, по какой причине назначается пенсия госслужащему, она остается трудовой выплатой.

Для ее назначения нужно продолжать трудовую деятельность на протяжении установленного времени.

Размер пенсии определяется продолжительностью работы на государственной должности.

Пенсия за выслугу лет назначается;

после дня увольнения с должности;
раньше подписания заявления на начисление трудовой пенсии.

Основное отличие пенсии по выслуге лет в том, что она не будет выплачиваться, пока гражданин еще находится на должности государственной службы.

Обычная же пенсия может начисляться и в то время как лицо ведет трудовую деятельность.

В стаж входит время, когда гражданин трудился на должностях государственной службы.

В расчет не берутся те промежутки, когда госслужащие берут отпуск за свой счет, отсутствуют ввиду временной нетрудоспособности, находятся в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за детьми.

Если за это время им начислялись пособия, либо , эти суммы в расчет не принимаются.

Однако в трудовой стаж входят помимо самой работы периоды общественно полезной деятельности.

Пенсии за выслугу лет считаются частью государственного пенсионного обеспечения.

Для подтверждения стажа службы гражданин предъявляет трудовую книжку, которая выпускается в утвержденной форме.

Важно: пенсионные выплаты госслужащим не подлежат налогообложению.

В какие сроки происходит назначение пенсии

Выплаты, которые входят в государственное пенсионное обеспечение, выделяются с первого дня месяца, когда было направлено соответствующее обращение.

Но выплата не может быть назначена раньше дня, когда возникло право на ее получение.

Пенсии за выслугу лет федеральным государственным служащим, которые выплачиваются к страховой выплате в связи с инвалидностью, перечисляются на протяжении времени, пока назначена последняя.

Периодичность выплат и способы доставки

Пенсии за выслугу лет федеральным государственным служащим перечисляются ежемесячно.

Гражданин может сам выбирать, какая структура будет переводить ему средства. Есть три варианта.

Почта России. При выборе этого способа, пенсионер может получить средства в ближайшем почтовом отделении или на дом. Здесь для каждого гражданина определяется день доставки. Выплата может быть осуществлена и позже установленного дня, но в рамках установленного периода. Эта дата может отличаться в разных почтовых отделениях, поэтому стоит уточнить этот день заранее. Стоит помнить, что когда выплата не получена в течение полугода, ее перечисление прекращается. Для возобновления начислений, необходимо заново писать заявление в Пенсионный фонд.
Банк. Если пенсионер выбрал данный способ, он может либо получать средства в кассе отделения банка, либо оформить карточку и снимать начисления через банкоматы. Поступление выплаты на счет за текущий месяц происходит в день, когда Пенсионный фонд перечислил средства кредитной организации. Снимать деньги с карточки можно прямо в день поступления пенсии. Перечисление средств на счет пенсионера производится без взимания комиссии.
Специализированная организация. Узнать о ближайшей фирме можно на сайте Пенсионного фонда. Получать пенсию в таком случае можно либо на дому, либо при визите в офис. В целом порядок доставки выплат не отличается от работы почты России.

Важно: чтобы выбрать один из представленных выше способов доставки пенсии или изменить его, нужно обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда.

Пенсионер может получать выплаты самостоятельно либо написать доверенность другому лицу.

Если срок действия такого документа составляет больше года, для получения по нему пенсии потребуется раз в год подтверждать факт регистрации по адресу перевода средств.

Подробнее о стаже государственной службы

Стажем государственной гражданской службы считается итоговая продолжительность замещения государственной должности и выполнения иной деятельности, которая принимается во внимание при вычислении размера пенсии.

В стаж включаются периоды выполнения следующих видов деятельности:

Государственные должности по РФ и по отдельным субъектам.
Прокурорская деятельность.
Работа в Следственном комитете.
Военная служба, а также служба в органах внутренних дел, замещение должностей уголовно-исполнительной системы, работа в противопожарной службе, учреждениях, занятых контролем оборота наркотических средств.
Работа в налоговой полиции.
Сотрудничество с таможенными органами.
Постоянное замещение муниципальных должностей, к которым относятся среди прочих депутаты, члены избирательных комиссий, работники местного самоуправления.
Работа на руководящих должностях, включая выборные.
Работа в межгосударственных органах, сформированных странами СНГ.
Работа в профсоюзных органах.

Полный перечень видов деятельности утвержден рядом нормативных актов.

Среди них постановление Правительства № 570 от 15.09.2003, Приказ Минздравсоцразвития № 1648н, Указ Президента РФ № 1141 от 20.09.2010.

Особенности проведения индексации в случае с пенсиями по выслуге

Начисление государственной выплаты по выслуге лет, ее перерасчет и переход на другую форму пенсии осуществляются по заявлению пенсионера.

Происходит это вне зависимости от того, какой промежуток прошел с возникновения права на получение этих средств.

Данный пункт не распространяется только на пенсии по инвалидности , и групп.

В ряде случаев может потребоваться пересчет начисляемой дотации. К таким ситуациям относятся:

увеличение размера выплат государственным служащим;
изменение продолжительности стажа службы;
изменение размера трудовой пенсии по старости либо начислений по инвалидности.

Индексация выплат госслужащим производится при поднятии уровня денежного содержания в порядке, утвержденном Правительством.

В некоторых ситуациях осуществляется переход с определенной дотации на другой вид пенсионных выплат.

Для получения пенсии за выслугу лет нужно отработать промежуток, составляющий минимальный трудовой стаж.

В его расчет входят промежутки замещения государственных должностей и установленные виды общественно полезных работ.

На данный момент он составляет 15 лет. С 2017 года планируется постепенное повышение этой границы на 6 месяцев ежегодно.

В результате минимальный стаж будет равен 20 годам.

Повышение Пенсий и Социальных Выплат в 2018 году

Общеустановленный возраст выхода на пенсию составляет 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. С 2017 года для государственных служащих пенсионный возраст будет поэтапно увеличиваться - на шесть месяцев ежегодно, пока не достигнет предельного (в 2032 году женщины получат право на страховую пенсию в 63 года, а мужчины в 2026 году - в 65 лет).

Федеральный закон от 23.05.2016 г. №143-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан», согласно которому государственным служащим увеличивается возраст выхода на страховую пенсию по старости и стаж выслуги лет для назначения пенсии, вступает в силу с 1 января 2017 года.

В какие федеральные законы внесены изменения?

Изменения внесены в Федеральный закон от 15 декабря 2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» в части увеличения стажа за выслугу лет и в Федеральный закон от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в части увеличения возраста выхода на страховую пенсию по старости государственным служащим и в другие законы, касающиеся государственной службы.

Кого затронут изменения?

Новые правила будут применяться к гражданам России, являющимися государственными (муниципальными) служащими, замещающими государственные должности РФ и субъектов РФ, а также муниципальные должности на постоянной основе.

Пример: Мужчина, 01.03.1957 года рождения, государственный служащий. Право на страховую пенсию по старости наступит по новым правилам при достижении возраста 60 лет 6 месяцев, т.е. 01.09.2017г.

ВАЖНО! Правила повышения пенсионного возраста для назначения страховой пенсии распространяются только на действующих госслужащих. Как только гражданин освобождается от замещаемой должности, положения данной нормы перестают к нему применяться, и он может рассчитывать на страховую пенсию (в том числе досрочную) с учетом общеустановленного возраста на пенсию.

Пример: Мужчина, 01.05.1965 г.р., за выработанный северный стаж имеет право на досрочную страховую пенсию по старости при достижении возраста 55 лет, т.е. в 2020 г. На момент достижения возраста 55 лет он работает на муниципальной должности на постоянной основе, в связи с чем право на страховую пенсию по старости приобретает при достижении возраста 57 лет (55 лет + 2 года повышения (см. таблицу)). В случае освобождения от муниципальной должности до достижения 57 лет, например, уволился 01.07.2021, он приобретает право на страховую пенсию по старости 02.07.2021 г.

Сохранится ли дифференциация повышенного пенсионного возраста в зависимости от пола госслужащего?

Да, сохранится. Женщины-госслужащие могут уйти на страховую пенсию раньше, чем мужчины. Но всего на 2 года, а не на 5 лет, как это предусмотрено в пенсионном законодательстве для женщин, не являющихся госслужащими.

Распространяется ли повышение пенсионного возраста на лиц, которые имеют право на досрочное назначение страховой пенсии по старости?

Да, повышение пенсионного возраста распространяется и на лиц, которые имеют право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по ст. 30-33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (проработавшим на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним и т.д.).

Каков минимальный стаж для госслужащих?

Федеральным законом №166-ФЗ в новой редакции установлен минимальный стаж для госслужащих всех категорий, который потребуется для выхода на пенсию за выслугу лет. Постепенно он будет увеличиваться с 15 до 20 лет - на 6 месяцев ежегодно. Планка будет повышаться постепенно до 2026 года, как и в случае с пенсионным возрастом.

ВАЖНО! Увеличение пенсионного возраста на соответствующее количество месяцев зависит от года, в котором гражданин приобретает право на назначение страховой пенсии по старости.

Между тем некоторые государственные служащие смогут претендовать на пенсию за выслугу лет с учетом прежних (ныне действующих) норм. К ним относятся:

получившие право на пенсию за выслугу лет и уволенные с гражданской службы до 1 января 2017 года;замещающие на 1 января 2017 должности государственной службы и имеющие на эту дату выслугу не менее 20 лет;замещающие на 1 января 2017 должности государственной службы, имеющие на этот день 15 лет выслуги и получившие до 1 января 2017 право на страховую пенсию по старости (инвалидности).

ВАЖНО! С 2017 года госслужащим увеличен предельный возраст пребывания на государственной службе: с 1 января 2017 года он составит 65 лет вместо 60.

Примеры расчета государственной пенсии федеральному государственному гражданскому служащему

Пример 1 расчета государственной пенсии федеральному государственному гражданскому служащему

Федеральному государственному гражданскому служащему в марте 2008 г. назначена трудовая пенсия по старости. Размер трудовой пенсии составляет 4433,74 руб. (базовая часть - 1560 руб. и страховая - 2873,74 руб.) Выслуга составляет 25 лет. Должностной оклад - 3287 руб., среднемесячный заработок - 7294,27 руб. Определим размер государственной пенсии за выслугу лет, полагающийся госслужащему.

Решение

Определим размер среднемесячного заработка, на основе которого определяется размер пенсии за выслугу лет.

Согласно Закону, установлено ограничение при назначении государственной пенсии за выслугу лет - размер среднемесячного заработка, из которого назначается государственная пенсия, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся должности федеральной государственной гражданской службы.

Сумма этого заработка составит 7560 руб. (3287 руб. х 2,3).

Размер государственной пенсии государственного гражданского служащего составляет 45% от среднемесячного заработка при наличии стажа государственной службы не менее 15 лет и дополнительно увеличивается на 3% за каждый год службы, превышающий требуемую продолжительность, но не более 75%.

Определим пенсионный коэффициент выслуги госслужащего:

45% (за 15 лет) + 3% х 10 (за 10 лет) = 75%. Определим размер государственной пенсии за выслугу лет госслужащего:

РП в. л. = 5470,70 руб. (75% от 7294,27 руб.).

Поскольку государственная пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается дополнительно к трудовой пенсии, то Законом предусмотрено ее ограничение.

В частности, при назначении государственной пенсии за выслугу лет общая сумма государственной пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма государственной пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности не может превышать 75% среднемесячного заработка федерального государственного гражданского служащего.

В данном примере 75% от среднемесячного заработка, на основе которого определяется размер данной пенсии, составляет 5670 руб. (75% от 7560).

Рассчитанный размер государственной пенсии за выслугу лет (5470,70 руб.) не превышает 2,3 должностного оклада по замещавшейся должности федеральной государственной гражданской службы (5670 руб.), на основе которого рассчитан размер данной пенсии.

Госслужащему назначена государственная пенсия за выслугу лет в размере 5470,70 руб.

Из назначенной государственной пенсии (5470,70 руб.) вычитается сумма трудовой пенсии (4433,74 руб.), и остаток составит размер пенсии, полагающийся федеральному государственному служащему за выслугу.

В данном примере разница составляет 1036,96 руб.

Размер государственной пенсии за выслугу лет, полагающийся непосредственно к выплате пенсионеру после увольнения с федеральной государственной гражданской службы, определяется как разница между указанной суммой (5470,70 руб.) и соответствующими частями трудовой пенсии (4433,74 руб.).

Сумма ежемесячной доплаты к трудовой пенсии составит 1036,96 руб., выплата которой будет осуществляться одновременно с выплатой трудовой пенсии по старости.

В соответствии с Указом Президента РФ от 21.09.2008 г. № 1394 «О повышении окладов месячного денежного содержания лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы» с 1 октября 2008 г. размер государственной пенсии за выслугу лет был пересчитан в связи с увеличением денежного содержания госслужащих на коэффициент 1,09.

В результате государственная пенсия за выслугу лет вместе с трудовой пенсией по старости составляет - 5963,06 руб. (5470,70 руб. х 1,09).

Следующее повышение пенсии за выслугу лет произошло с 1 января 2009 г. В соответствии с Федеральным законом от 18.07.2009 г. ранее назначенная государственная пенсия за выслугу лет была пересчитана с 1 января 2009 г. в связи с увеличением максимального размера среднемесячного заработка, из которого исчисляется государственная пенсия за выслугу лет, с 2,3 до 2,8 оклада.

В этом случае, государственная пенсия за выслугу лет увеличится на коэффициент 1,22 и составит 7274,93 руб.

Трудовая пенсия по старости также периодически индексировалась в связи с инфляцией и составила 6970,90 руб.

Размер доплаты, полагающийся пенсионеру за выслугу лет, составит:

7274,93 руб. - 6970,90 руб. = 304,03 руб.

При увеличении размера трудовой пенсии по старости (инвалидности) соответственно уменьшается размер государственной пенсии за выслугу лет, полагающийся к выплате.

Если размер трудовой пенсии превысит размер государственной пенсии за выслугу лет, то выплачивается только трудовая пенсия.

В случае нахождения федерального государственного служащего на государственной службе выплата государственной пенсии за выслугу лет будет приостановлена, но будет сохранено право на получение трудовой пенсии по старости (инвалидности).

Пример 2 расчета государственной пенсии федеральному государственному гражданскому служащему

Секретарь-референт работает в госучреждении. В мае 2010 г. достигла возраста 55 лет. Имеет трудовой стаж: 3 года и 3 года ухаживала за ребенком до достижения им возраста 3 лет.

Ее общий трудовой стаж, исчисленный по старым правилам, составил 6 лет 2 месяца 10 дней (3 года работы + 3 года по уходу за ребенком + 70 дней до его рождения).

По Закону 1990 г. она имела бы право на пенсию по старости при неполном общем стаже, поскольку ее общий трудовой стаж был свыше 5 лет.

Но этот Закон утратил силу. Установить пенсию в соответствии с действующим Законом «О трудовых пенсиях» ей нельзя, поскольку у этой женщины отсутствует необходимый 5-летний страховой стаж, который необходимо иметь по новым правилам назначения пенсии.

Страховой стаж составляет всего 4 года и 6 месяцев (3 года работы + 1,5 года по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет).

При условии, если женщина доработает страховой стаж до 5 лет, ей может быть назначена пенсия по старости на общих основаниях.

Если же по каким-то причинам она не сможет приобрести 5-летний страховой стаж, то по достижении возраста 60 лет ей будет назначена социальная пенсия по старости.

Важно. Вас не устраивает будущая или настоящая жизнь на пенсии? Тогда нужно что-то делать!

Я предлагаю следующее:

Во-первых, определиться с образом жизни, который бы Вы мечтали вести на пенсии.
Во-вторых, рассчитаться со всеми имеющимися у Вас долгами и кредитами. Без этого говорить о ЖИЗНИ на пенсии бессмысленно. Если у Вас психология вечного должника, Вы подсели на кредиты, то никакой ЖИЗНИ на пенсии у Вас не будет.
Как рассчитаться с долгами и кредитами читайте в моей книге «Как освободиться от долгов? Вся правда о кредитах…».

В противном случае Вас ожидает вынужденная РАБОТА на кого-то в пенсионном возрасте. Пока позволит здоровье, а потом ВЫЖИВАНИЕ, нищета…

PS. Внимание. Пока не поздно (фактор времени играет против вас) независимо от возраста приступите к формированию своих пенсионных накоплений не зависимых от государственных.

PS1. Если материал "…." оказался Вам полезным нажмите на кнопку «Мне нравится» в начале статьи и оставьте свой комментарий в конце статьи. Поделитесь с друзьями в социальных сетях. Они будут Вам благодарны.

Вы также можете ознакомиться с другими статьями на тему трудовых пенсий:

Виды трудовых пенсий и их структура
Виды и условия назначения трудовой пенсии
Документы для назначения трудовой пенсии
Лица, имеющие право на трудовую пенсию
Примеры назначения трудовых пенсий
Условия назначения трудовой пенсии
Виды трудового стажа
Непрерывный трудовой стаж
Общий трудовой стаж
Примеры подсчета трудового стажа
Специальный трудовой стаж
Страховой стаж
Размеры трудовой пенсии по старости
Методика расчета трудовой пенсии по старости
Накопительная часть трудовой пенсии по старости
Страховая часть трудовой пенсии по старости
Трудовая пенсия по старости: Право и Условия назначения

Граждане из числа федеральных государственных служащих вправе на одновременное получение двух пенсий: государственной пенсии по выслуге лет и страховой пенсии по старости или инвалидности. В статье разберем, как рассчитать размер госпенсии, в каком порядке осуществляется перерасчет пенсии госслужащим в 2019 году, предусмотрена ли индексация страховых пенсий госслужащим.

Две пенсии госслужащим

Лица, имеющие стаж работы на государственных должностях, по факту достижения пенсионного возраста имеют право на одновременное получение страховой и государственной пенсий.

В 2018 году госслужащие вправе на оформление госпенсии по выслуге при одновременном выполнении следующих условий:

стаж госслужбы – не менее 16-ти лет, из 12 месяцев которых – замещение федеральных госдолжностей.

Госслужащие оформляют госпенсию по выслуге путем обращения в федеральный/муниципальный госорган (или его аппарат) с заявлением и необходимыми подтверждающими документами.

Одновременно с оформление госпенсии по выслуге, госслужащий может обратиться в ПФР за назначением страховой пенсии по возрасту . В 2018 году это возможно при выполнении следующих условий:

достижение пенсионного возраста (женщины – 56 лет, мужчины – 61 год);
страховой стаж – от 9-ти лет (стаж госслужбы засчитывается в трудовой стаж в общем порядке);
ИПК не ниже 13,8. Читайте также статью ⇒ « ».

Госслужащие из числа инвалидов вправе на получение страховой пенсии по инвалидности вне зависимости от возраста и стажа (минимальный стаж – от 1-го рабочего дня). Госслужащие, которым назначена страховая пенсия по инвалидности, могут оформить госпенсию по выслуге в качестве дополнительной выплаты.

Оформление страховой пенсии по старости/инвалидности осуществляется путем обращения госслужащего в ПФР по месту прописки с заявлением (бланк можно скачать здесь ⇒ ), паспортом, трудовой книжкой и СНИЛС.

Как рассчитать пенсию по выслуге госслужащему

В соответствие со статьей 14 ФЗ-166, размер госпенсии по выслуге госслужащим рассчитывается по формуле:

ГосПенс госслужащим = СредЗар * 0,45 + 3% * СредЗар * СвВысл – СтрахПенс,

где СредЗар – среднемесячный заработок, рассчитанный в установленном порядке;
СвВысл – выслуга сверх минимальной величины (в 2018 году количество лет после 16 лет выслуги);
СтрахПенс – размер страховой пенсии с учетом надбавок и доплат, назначенных в соответствии с ФЗ-400.

Размер страховой пенсии по старости госслужащему

В отличие от общего порядка, страховая пенсия госслужащим выплачивается без учета фиксированной выплаты. Таким образом, размер трудовой пенсии по возрасту, назначаемой госслужащему, равен ее страховой части:

СтрПенс госслужащие = ПенсБ * СтПенсБ,

где ПенсБ – значение накопленного госслужащим ИПК в период с начала трудовой деятельности до момента обращения за пенсией;
СтПенсБ – стоимость 1-го пенсионного балла, установленная на момент обращения за выплатой (в 2018 году – 81,49 руб.).

Перерасчет пенсии госслужащим в 2019 году

Перерасчет госпенсии по выслуге

Федеральные и муниципальные госслужащие, которые являются получателями госпенсии по выслуге, но продолжают трудовую деятельность на госслужбе, вправе на ежегодный перерасчет размера пенсии исходя из количества лет выслуги.

Рассмотрим пример . В марте 2018 года госслужащему Петренко исполнился 61 год, в связи с чем он обратился за получением госпенсии по выслуге.

Общий период работы Петренко на госдолжностях – 16 лет, 2 года из которых – замещение федеральный госдолжностей.

Средний заработок Петренко, определенный для расчета госпенсии по выслуге, равен 24.078 руб.

На момент обращения за госпенсией, страховая пенсия Петренко оформлена не была, поэтому размер начисленной пенсии по возрасту в расчете госпенсии по выслуге не учитывается.

В апреле 2018 Петренко назначена госпенсия по выслуге в следующем размере:

24.078 руб. * 0,45 = 10.835 руб.

После оформления госпении Петренко продолжил госслужбу, и по состоянию на 01.04.19 период его выслуги составил 17 лет. В связи с этим произведен перерасчет пенсии Петренко с учетом количества лет сверх выслуги (+1 год):

24.078 руб. * 0,45 + 3% * 24.078 руб. * 1 год = 11.557 руб.

Пенсия с учетом перерасчета выплачивается Петренко с 01.04.19.

Перерасчет страховых пенсий госслужащим

В соответствие с действующим законодательством и на основании решения Правительства, ежегодно производится перерасчет страховых пенсий путем повышения размера фиксированной выплаты с учетом роста потребительских цен.

Так как страховая пенсия по возрасту/инвалидности госслужащим выплачивается без учета фиксированной выплаты, общий порядок ежегодной индексации пенсий на данную категорию лиц не распространяется. В то же время госслужащие, которые после оформления пенсии продолжили трудовую деятельность, вправе на получение ежегодной доплаты к пенсии с учетом накопленного ИПК . Данное право распространяется как на лиц, которые после достижения пенсионного возраста продолжили работу в госучреждениях, так и на пенсионеров, которые работают в коммерческих и прочих негосударственных структурах.

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам осуществляется ежегодно на 1-е августа, исходя из ИПК, накопленного с момента назначения пенсии по дату перерасчета (1-е августа каждого года).

Рассмотрим пример. В феврале 2017 Шишкин одновременно оформил госпенсию по выслуге и страховую пенсию по старости.

Страховая пенсия Шишкину рассчитана исходя из накопленного ИПК 38,09:

38,09 * 78,58 руб. (стоимость ИПК в 2017 году) = 2.993,11 руб.

После оформления пенсии Шишкин уволился с госслужбы и в апреле 2017 устроился на работу в коммерческую фирму «Прогресс-1». В период с 01.04.17 по 01.08.18 Шишкиным накоплен ИПК в размере 0,98. Рассчитаем размер доплаты к пенсии Шишкину по итогам перерасчета:

Время чтения ≈ 3 минут

Сегодня Российская Федерация претерпевает изменения, которые затрагивают практически все сферы. Из-за кризиса, который разразился в стране еще несколько лет назад, в первую очередь пострадало пенсионное обеспечение. Начиная с 2016 года в этой системе наблюдалось замораживание некоторых программ. Какой будет пенсия госслужащим в 2018 году и стоит ли ждать каких-либо изменений.

Что такое пенсионное обеспечение государственных служащих

Под пенсионным обеспечением лиц, занятых на должностях в органах власти и достигших пенсионного возраста, понимают довольствие, назначаемое и выплачиваемое государством. Размер его определяется длительностью трудовой деятельности (стаж) на тех или иных должностях.

Известно, что государственные служащие могут представлять как федеральный, так и региональный уровень власти. Из-за того, что эта категория занятых лиц получает заработные платы из бюджета (государственного или местного), размер их невысок. Соответственно, пенсии у них также небольшие.

Однако из-за экономического кризиса правительство приняло решение о замораживании или сокращении мероприятий, направленных на усиление социальной защищенности сотрудников государственных учреждений. Будет ли повышение пенсии госслужащим в России в 2018 году.

Служащим федерального или регионального подчинения пособия начисляются на основе трех правовых актов. А именно:

ФЗ О социальном государственном пенсионном обеспечении;
ФЗ О гражданской государственной службе;
ФЗ О страховых пособиях.

Пенсии федеральных чиновников.

Чего ожидать государственным служащим

Государственная дума 11 мая 2016 года приняла нормативный акт, согласно которому увеличению подлежит возрастной минимум для государственных служащих, по достижению которого лицо получает право выйти на пенсию. А именно:

для мужчин – 65 лет;
для женщин – 63 года.

Повышение возрастной планки не будет резким. Ежегодно к минимуму будет добавляться шесть месяцев. Показатель для женщин достигнет максимума к 2032 году, а для мужчин – к 2026 г. Такая разница объясняется тем, что уже сейчас мужчины выходят на пенсию достаточно поздно.

Последние новости об изменении размера пенсии госслужащим в 2018 году говорят о том, что претендовать на послужную государственную пенсию могут только те, кто проработал на государственной должности не менее 20 лет.

В текущем году срок выработки был значительно ниже – 15 лет. Стаж госслужбы, как и возрастной ценз, будет увеличиваться постепенно. В будущем году потребуется не менее 16 лет.

Эксперты убеждены, что правительство, увеличивая срок выслуги, стремится решить такие задачи:

сохранение кадров высокой квалификации, количество которых сокращается на фоне снижения числа трудоспособного населения («старения» населения страны);
экономия бюджетных средств.

Как показывают последние новости о пенсии, госслужащим будут выплачивать дополнительные суммы за выслугу лет. За каждый год, который превышает установленный минимум, прибавляется 3% от уровня заработной платы. Важно помнить, что максимальная сумма доплаты не может превышать 75% от суммы .

Пенсия госслужащим 2018 году

Как рассчитывается повышенное пенсионное довольствие

По последним новостям, пенсия за выслугу лет госслужащим будет начисляться по схеме, утвержденной в статье 14 Федерального закона №166. Так же, как это происходило и в предыдущие года.

В целом формула выглядит следующим образом:

П = (45%СЗ - СП) + 3%СЗ × Ст

П – пенсионное послужное содержание в денежном выражении;

СЗ – средний размер оплаты труда;

СП – размер страхового обеспечения (по инвалидности или возрасту) и фиксированных выплат;

Ст – стаж

По последним новостям, иных значительных изменений пенсия госслужащих в России не будет претерпевать. Эксперты объясняют это усугубляющимся экономическим кризисом на фоне искусственно сдерживаемой инфляции (путем выпуска дополнительной денежной массы).

Понравилась статья? Поделитесь ей

Распечатать статью