Перерасчет страховой. Перерасчет страховки при частичном досрочном погашении кредита

Многих граждан, в основном, пенсионеров, интересуют правила и порядок перерасчета страховой пенсии. Как и когда производится перерасчет? От чего зависит размер пенсии после перерасчета? Давайте попробуем разобраться во всем этом с минимальными усилиями.

Порядок перерасчета пенсии

Законом о страховых пенсиях предусмотрены следующие виды изменений размеров страховых пенсий:

перерасчет размера страховой пенсии;
перерасчет размера фиксированной выплаты;
корректировка (индексация) размера страховой пенсии.

Как известно, страховая пенсия, которую получает гражданин, состоит из двух частей – собственно страховой пенсии (величина которой зависит от индивидуального пенсионного коэффициента и его стоимости) и фиксированной выплаты. Поэтому порядок перерасчета страховой пенсии учитывает это обстоятельство.

По общему правилу государство должно ежегодно индексировать как стоимость пенсионного коэффициента (балла), так и размер фиксированной выплаты. Таким образом, пенсия каждого неработающего пенсионера (если государство соблюдает свои обязательства) должна увеличиваться, как минимум, в соответствии с ростом индекса потребительских цен.

фиксированной .

Перерасчет размера страховой пенсии по старости, а также страховой пенсии по инвалидности и страховой пенсии по случаю потери кормильца производится в случаях (это есть основания перерасчета пенсии):

увеличения индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) за периоды (как страховые, так и не страховые) до 01 января 2015 (например, в случае выявления обстоятельств, влияющих на ИПК, но не учтенных при расчете пенсии). Для осуществления перерасчета необходимо подать заявление
увеличения суммы коэффициентов, за иные периоды, засчитываемые в страховой стаж, имевшие место после 01 января 2015 до даты назначения страховой пенсии (например, в случае выявления обстоятельств, влияющих на ИПК, но не учтенных при расчете пенсии). Для проведения такого перерасчета необходимо подать заявление в территориальный орган ПФР;
увеличения с 01 января 2015 ИПК, с учетом страховых взносов, не учтенных ранее при определении размера страховой пенсии по старости или по инвалидности, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца (например, в случае, когда пенсионер работал, и за него платились страховые взносы). Такой перерасчет производится в беззаявительном порядке (то есть без заявления гражданина) ежегодно с 1 августа. Но в отношении страховой пенсии по потере кормильца перерасчет производится с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена пенсия.

Надо отметить, что при перерасчете ИПК по п. 3) его величина учитывается не в полной мере, а с такими ограничениями, при которых максимальная величина ИПК составляет:

3.0 — для граждан, которые не формируют накопительную пенсию;
1.875 — для граждан, формирующих накопительную пенсию.

Как мы видим, порядок перерасчета пенсии, описанный в настоящем разделе, связан с изменениями ИПК.

Перерасчет фиксированной выплаты

Основаниями для перерасчета фиксированной выплаты (ФВ) к страховой пенсии являются:
1. достижение пенсионером возраста 80 лет. После достижения указанного возраста фиксированная выплата увеличивается в два раза. С 01 января 2020 года размер фиксированной выплаты равен 5 686 рублей 25 копеек. Поэтому для этих граждан фиксированная выплата составляет 11 372 рублей 50 копеек. Пенсионеру никаких действий предпринимать не надо. Увеличение ФВ производится Пенсионным фондом автоматически;

2. установление пенсионеру I группы инвалидности или изменении группы инвалидности. В этом случае в 2020 году устанавливаются следующие ФВ:

а) для инвалидов I группы – ФВ составляет 11 372 рублей 50 копеек;
б) для инвалидов II группы – ФВ составляет 5 686 рублей 25 копеек;
в) для инвалидов III группы – ФВ составляет 2 843 рубля 13 копеек.

Гражданину никаких действий предпринимать не надо. Информацию об установлении группы инвалидности территориальные органы ПФР получают из справок, пересылаемых им учреждениями медико-социальной экспертизы (без участия пенсионера);

3. изменение количества нетрудоспособных членов семьи или категории получателей страховой пенсии по потере кормильца. Подробности, связанные с , можно посмотреть в другой публикации;

4. приобретение календарного стажа в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях, дающих право на повышенную фиксированную выплату. Подробности, связанные с , можно посмотреть в другой статье;

5. переезд пенсионера на жительство в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, в другие районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, в которых установлены иные районные коэффициенты;

6. выезд пенсионера из района Крайнего Севера и приравненной к ней местности на новое место жительства, оставление им работы либо поступление на такую работу, при которой он подлежит обязательному пенсионному страхованию;

7. выезд пенсионера на новое место жительства за пределы сельской местности.

Как индексируется страховая пенсия

Индексирование пенсии производится путем индексации стоимости индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) и индексации фиксированной выплаты (ФВ). Уже сейчас известна стоимость ИПК и величина ФВ до 2024 года, включительно. Эти величины установлены Федеральным законом от 28.12.2017 N 420-ФЗ.

В 2020 году стоимость ИПК составляет 93 рубля, а величина ФВ – 5686 рублей 25 копеек.

В последующие годы динамика изменений данных величин — следующая:

А) стоимость ИПК:

в 2021 году – 98,86 руб.;
в 2022 году – 104,69 руб.;
в 2023 году – 110,55 руб.;
в 2024 году – 116,63 руб.

Б) величина ФВ:

в 2021 году – 6044,48 руб.;
в 2022 году – 6401,10 руб.;
в 2023 году – 6759,56 руб.;
в 2024 году – 7131,34 руб.

Документы для перерасчета пенсии

Документы нужны только в случае перерасчета пенсии в заявительном порядке. Потребуются следующие документы для перерасчета пенсии:

паспорт;
заявление о перерасчете;
страховое свидетельство пенсионного страхования;
документы, подтверждающие полномочия представителя (если документы подает представитель).

Если вы хотите сделать перерасчет, связанный с повышением страховой пенсии и/или фиксированной выплаты, то могут потребоваться документы, являющиеся основанием для перерасчета. В частности, от вас могут потребоваться:

документы о стаже и индивидуальном пенсионном коэффициенте, в частности, выписка из индивидуального лицевого счета (СНИЛС);
трудовая книжка и/или справка с места работы (в случае работы на Крайнем Севере);
свидетельство о рождении нетрудоспособного члена семьи;
удостоверение инвалида;
свидетельство о смерти второго родителя (если назначена пенсия по потере кормильца).

Если какие-то документы имеются в вашем пенсионном (выплатном) деле, то их представлять не требуется.

Документы подаются в территориальный орган ПФР по месту нахождения пенсионного (выплатного) дела пенсионера. Их можно представить лично, через представителя, по почте, через средства электронной связи или через МФЦ.

Можно представить как подлинники, так и копии документов, удостоверенные нотариусом либо выдавшим их органом.

Срок для принятия решения о перерасчете пенсии не превышает пяти рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами. Но в некоторых случаях срок может быть продлен до трех месяцев.

Также вам могут быть интересны статьи о:

Любое лицо, оформившее статус пенсионера и получающего , имеет возможность обратиться в компетентный орган с заявлением об изменении размера пенсии в связи со вступившими изменениями в законодательстве или изменениями жизненных обстоятельств.

Для чего нужна данная процедура

Перерасчет пенсии представляет собой процедуру изменения суммы, выплачиваемого пенсионного обеспечения, которая осуществляется по заявлению пенсионера, представившего документы, свидетельствующие об изменении его жизненных обстоятельств, или на основании вступления в юридическую силу законодательных документов.

Необходимость изменения объема выплат связывают с возможным увеличением размера выплачиваемого пенсионного обеспечения.

Законодательное регулирование вопроса

Перерасчету подлежат следующие виды пенсионного обеспечения:

В соответствии с этим нормативной базой для расчета изменения суммы обеспечения является:

ФЗ «О трудовых пенсиях». Регламентирует порядок и основания для назначения пенсии, закрепляет перечень лиц, имеющих право обращения с заявлением о перерасчёте, порядок принятия и регистрации документов, а также процедуру принятия решения по заявлению и осуществлению процедуры;
ФЗ «О страховых пенсиях». Устанавливает категории граждан, имеющих право на начисление страховой части выплат, порядок обращения за перерасчетом начисляемого размера пенсионного обеспечения, процедуру обращения и сроки осуществления.

Основания для проведения

Основаниями для проведения процедуры увеличения или уменьшения средств, выплачиваемых в части трудовой пенсии являются:

Основаниями для перерасчета страховой части являются увеличение размера:

до наступления 2015 года ;
индивидуального коэффициента, засчитываемого ежегодно после 2015 года;
пенсионного обеспечения, который не был учтен ранее при назначении выплат по старости или инвалидности.

При расчете страховой части обеспечения учитываются следующие максимальные коэффициенты:

3 – для лиц, которые в соответствующем периоде не имеют пенсионных накоплений за счет внесенных ;
1, 875 – для лиц, которые в соответствующем периоде имеют пенсионные накопления, сформированные за счет поступивших страховых взносов.

Куда необходимо обратится

Порядок обращения регламентирован вышеуказанными законодательными актами, а также внутренним административным регламентом Пенсионного фонда о предоставлении услуг по установлению пенсионного обеспечения (№ 157 от 28.03.2014 года).

В соответствии с указанными документами для перерасчёта получаемой пенсии необходимо обратиться в местное отделение Пенсионного фонда в районе проживания.

В момент обращения необходимо помимо заявления представить все документы , которые требуются для осуществления процедуры перерасчёта, поскольку в противном случае услуга оказана не будет.

В случае отсутствия возможности обращения в пенсионное отделение, заявления с документами можно подать в многофункциональный центр по месту проживания (МФЦ). После того, как они будут приняты и зарегистрированы сотрудниками, осуществляется их передача в отделение фонда.

С заявлением о перерасчете вправе обратиться и работодатель пенсионера, однако при этом должно быть получено согласие от сотрудника.

Подать заявление со всеми необходимыми сведениями можно используя сервис «Госуслуги» . Для этого следует пройти и авторизироваться на официальном сайте. Далее необходимо войти в личный кабинет и выбрать раздел «Установление страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению». Затем следует заполнить все предложенные сайтом поля и отправить данные. Обратите внимание, что срок рассмотрения документа в случае обращения в МФЦ и подачи через сеть Интернет будет составлять около месяца.

Порядок процедуры

Перерасчет пенсии может быть осуществлен двумя способами :

Без заявления пенсионера (как правило происходит в сторону уменьшения размера пенсии, или при продолжении трудовой деятельности пенсионером и уплаты взносов в фонд, ежегодно 1 августа);
На основании заявления, а также документов, поданных вместе с ним.

К документам , необходимым для получения услуги, относят:

Сроки проведения процедуры:

Начало месяца, в котором произошли события, являющиеся основанием для обращения за услугой о перерасчёте;
Начало месяца, следующего за месяцем в котором было принято заявление и документы;
Дата вынесения соответствующей медицинской комиссией решения о признании лица инвалидом или изменения группы ранее полученной инвалидности на ту, которая дает право повысить уровень выплат;
Начало месяца, в случае вынесения специализированной медицинской комиссией решения о снятии статуса инвалида или присвоении группы инвалидности, которая уменьшает размер пенсионных выплат;
Страховая часть, в случае достижения возраста 80 лет, пересчитывается со дня наступления этого возраста;
Страховая часть обеспечения, в случае пропуска срока прохождения переосвидетельствования лицом по причинам признаваемым в качестве уважительных и установление комиссией факта инвалидности, за пропущенный период пенсия пересчитывается, учитывая прежнюю группу инвалидности лица.

Законом установлены случаи, когда лицо может не обращаться в орган с дополнительным заявлением об изменении суммы выплат, если он дал согласие на автоматический перерасчёт при заполнении заявления впервые:

Получение инвалидности впервые;
Переоформление новой группы инвалидности;
Исполнение пенсионеру 80 лет.

Срок рассмотрения зарегистрированных документов составляет не более пяти дней. В случае, когда для проверки достоверности представленной информации сотрудниками фонда должны быть сделаны запросы в другие государственные органы, срок может быть увеличен до трех месяцев.

В случае, если по поданному заявлению было вынесено положительное решение, оно подлежит оформлению в форме распоряжения.

В случае, когда фондом было оказано в рассмотрении заявления, то пенсионер имеет право обратиться в вышестоящий или надзорный орган для обжалования принятого решения.

О данной процедуре смотрите в следующем видеосюжете:

Перерасчет страховой пенсии или фиксированной выплаты к страховой пенсии — это изменение размера пенсии (выплаты) в связи с представлением новых документов, наличием у пенсионера дополнительного заработка или возникновением обстоятельств, от которых зависит размер пенсии (выплаты) (ст. 18 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Шаг 1. Определитесь с порядком перерасчета

Перерасчет можно сделать как в заявительном, так и в беззаявительном порядке (разд. V Правил, утв. Приказом Минтруда России от 17.11.2014 N 884н, далее — Правила N 884н). Так, по общему правилу, перерасчет размера установленной пенсии производится: в сторону уменьшения — без истребования от пенсионера заявления о перерасчете; в сторону увеличения — на основании соответствующего заявления (п. п. 47 , Правил N 884н).

Основания для перерасчета страховой пенсии

Для перерасчета страховой пенсии есть следующие основания (ч. 12 , 18 ст. 15 , п. п. 1 — 3 ч. 2 , ч. 4 ст. 18 Закона N 400-ФЗ):

1) увеличение величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) за периоды до 01.01.2015;

2) увеличение суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, имевших место после 01.01.2015 до даты назначения страховой пенсии;

3) увеличение с 01.01.2015 величины ИПК, исходя из суммы страховых взносов, не учтенных ранее при исчислении размера страховой пенсии по старости или по инвалидности (при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на другой вид, предыдущем перерасчете), а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. При этом перерасчет производится (в общем случае) без заявления пенсионера ежегодно с 1 августа, а в отношении страховой пенсии по случаю потери кормильца — с 1 августа года, следующего за годом, в котором она была назначена. При таком перерасчете ИПК учитывается в определенных пределах.

Основания для перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в беззаявительном порядке

Для перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в беззаявительном порядке есть следующие основания (ч. 4 , 5 ст. 23 Закона N 400-ФЗ):

1. Изменение группы инвалидности.

По данному основанию пересчитывается фиксированная выплата к страховой пенсии по старости или по инвалидности. Информацию об установлении группы инвалидности территориальные органы ПФР (ТО ПФР) получают из справок, выдаваемых учреждениями медико-социальной экспертизы (справки поступают к ним без участия пенсионера).

2. Достижение пенсионером возраста 80 лет.

Информацию о достижении пенсионером возраста 80 лет ТО ПФР получают из пенсионного (выплатного) дела.

Основания для перерасчета страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии в заявительном порядке

Для перерасчета страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии в заявительном порядке есть следующие основания (ч. 4 ст. 15 , ч. 3 — , — 10 ст. 17 , ч. 5 , 8 ст. 18 Закона N 400-ФЗ; Постановление Правительства РФ от 18.03.2015 N 249):

1. Появление нетрудоспособных иждивенцев из семьи умершего кормильца.

По данному основанию предусмотрено повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности за каждого иждивенца (учитываются не более трех нетрудоспособных иждивенцев).

Основание применяется к страховой пенсии по случаю потери кормильца. Например, ребенок, получающий страховую пенсию по случаю потери кормильца за одного родителя и впоследствии потерявший второго родителя, имеет право на повышенный индивидуальный пенсионный коэффициент умершего кормильца. По данному основанию также устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по потере кормильца.

3. Приобретение необходимого календарного стажа работы в «северных» районах (15 календарных лет в районах Крайнего Севера или 20 календарных лет в приравненных к ним местностях) и страхового стажа (25 лет у мужчин и 20 лет у женщин).

По данному основанию устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности.

4. Оставление работы и (или) иной деятельности либо поступление на такую работу и (или) осуществление иной деятельности, в период которой пенсионер подлежит обязательному пенсионному страхованию.

5. Выезд пенсионера за пределы сельской местности на новое место жительства.

6. Проживание в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Данное основание перерасчета применяется к фиксированной выплате к страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности и страховой пенсии по случаю потери кормильца. Фиксированная выплата к страховой пенсии увеличивается на соответствующий районный коэффициент, устанавливаемый Правительством РФ в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания указанных лиц в этих районах (местностях).

Примечание. Согласно позиции, изложенной в судебной практике, наличие регистрации в районах Крайнего Севера и приравненных к ним областях необязательно (Решение Верховного Суда РФ от 07.10.2015 N АКПИ15-859).

Шаг 2. Подготовьте документы

По общему правилу для перерасчета в заявительном порядке пенсионеру потребуются (п. п. 2 — Перечня, утв. Приказом Минтруда России от 28.11.2014 N 958н):

паспорт;
заявление о перерасчете;
документ о регистрации в системе обязательного пенсионного страхования;
документы, подтверждающие полномочия представителя.

Если пенсионер претендует на перерасчет, связанный с повышением страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, по общему правилу он должен подготовить документы, являющиеся основанием для перерасчета, в том числе (ч. 2 ст. 23 , ч. 7 ст. 21 Закона N 400-ФЗ; п. п. 25 , Административного регламента, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.01.2016 N 14н):

документы о страховом стаже и индивидуальном пенсионном коэффициенте (выписка из индивидуального лицевого счета);
трудовая книжка или справка с места работы (в случае приобретения необходимого стажа работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях);
свидетельство о рождении нетрудоспособного члена семьи, удостоверение инвалида;
свидетельство о смерти второго родителя (когда назначена пенсия по случаю потери кормильца).

Примечание. Необходимые для установления пенсии документы и сведения у вас могут запросить только в случае, если они не находятся в распоряжении ТО ПФР, государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных им организаций (ч. 7 ст. 21 Закона N 400-ФЗ; п. п. 41 , 55 Регламента).

Шаг 3. Обратитесь в ТО ПФР по месту получения пенсии и дождитесь результатов перерасчета

Документы можно представить в ТО ПФР непосредственно (лично или через представителя), по почте, через МФЦ (при наличии соответствующего соглашения между ТО ПФР и МФЦ) или в электронной форме, в том числе через Единый портал госуслуг или личный кабинет на сайте ПФР. Можно представить как подлинники, так и копии документов, удостоверенные нотариусом либо выдавшим их лицом (ч. 1 , , 4 ст. 21 Закона N 400-ФЗ; п. п. 51 , Перечня N 958н; п. п. 74 , , Регламента).

Подать заявление о перерасчете нужно в ТО ПФР по месту нахождения выплатного дела пенсионера (п. 49 Правил N 884н; п. 82 Регламента).

Вам должны выдать на руки, направить по почте или в электронном виде уведомление о приеме и регистрации заявления и документов. Если вы подали не все необходимые для назначения пенсии документы, ТО ПФР укажет перечень недостающих документов и срок их представления (

Новый порядок формирования пенсионных прав и расчета страховой пенсии, введенный с 2015 года, позволяет повысить размер назначенной страховой пенсии некоторым пенсионерам, имеющим преимущественно «советский» стаж, путем ее перерасчета в соответствии с имеющимися нестраховыми периодами, которые у гражданина были учтены по старым правилам (через оценку пенсионных прав или исходя из стоимости страхового года) либо при совпадении их с работой учтены как страховые периоды.

В чем же заключается механизм повышения назначенной пенсии за счет нестраховых периодов? Для каких категорий пенсионеров это является выгодным и позволяет повысить размер получаемой пенсии?

Перерасчет пенсии пенсионерам в 2019 году: когда положен, порядок перерасчета

Начиная с 2015 года прежние трудовые пенсии стали именоваться страховыми, и размер их теперь напрямую зависит от того количества , которое «заработал» пенсионер за свою трудовую деятельность.

Пенсионные баллы по общему правилу начисляются за каждый календарный год стажа в зависимости от суммы перечисленных за работника страховых взносов.

Но в качестве исключения закон позволяет получить пенсионные баллы не только за периоды работы, но и за т.н. «нестраховые периоды » – именно они и позволяют сейчас добиться повышения пенсии.

Эти периоды прямо перечислены в законе с указанием количества пенсионных баллов, которое полагается за каждый из них:

служба в армии – 1,8 балла за год,
нахождение на больничном – 1,8 балла за год,
отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (не более 6-ти лет суммарно) – 1,8 балла за год (за первым ребенком), 3,6 балла за год (за вторым ребенком), 5,4 балла за год (за третьим или четвертым ребенком),
нахождение на учете по безработице в центре занятости населения – 1,8 балла за год,
уход за нетрудоспособным (инвалидом I группы или престарелым старше 80-ти лет) – 1,8 балла за год,
период нахождения под стражей в случае необоснованного привлечения к уголовной ответственности, а также период временного отстранения от работы в связи с возбуждением уголовного дела – 1,8 балла за год,
период проживания с супругом-военнослужащим в местности, где отсутствовала возможность трудоустроиться, или за границей при направлении супруга на работу в дипломатические представительства, консульства РФ и т.п. (не более 5-ти лет суммарно) – 1,8 балла за год,
периоды сотрудничества с органами внутренних дел, Федеральной службы безопасности (в порядке законодательства об оперативно-розыскной деятельности) – 1,8 балла за год.

В чем же заключается механизм повышения пенсии за счет нестраховых периодов?

Когда пенсия назначалась по старому законодательству (до 2015 года), «нестраховые периоды» учитывались в пенсии следующим образом:

если они имели место до 31 декабря 2001 года, то включались в стаж и, соответственно, принимались к расчету в общем составе трудового стажа (коэффициент за стаж при расчете пенсии учитывался 0,55 за 20 лет стажа женщинам, 25 – мужчинам, а сверх того – по 0,01 коэффициента за каждый год дополнительного стажа, но не более 0,20 суммарно),
если они имели место после 1 января 2002 года, то включались в пенсионный капитал гражданина в виде фиксированной компенсации (рассчитывалась исходя из утвержденной правительством стоимости страхового года, в котором назначалась пенсия).

С 1 января 2015 года, когда вступил в силу новый пенсионный закон, «нестраховые периоды» стали оцениваться в определенном количестве пенсионных баллов. Поэтому появилась возможность пересчитать свои учтенные уже по старому закону «нестраховые периоды» по этим новым правилам.

Проиллюстрируем на конкретном примере:

Мужчина получает страховую пенсию по старости. По состоянию на 2018 год размер пенсии составляет 12 000 рублей. Пенсия рассчитана с учетом следующих показателей: 47 лет стажа (с учетом льготного исчисления) до 2002 года (стажевый коэффициент 0,75), коэффициент соотношения заработков – 1,0.

В период с 1952 г. по 1954 г. мужчина служил в армии («нестраховой» период). Если он сделает перерасчет с учетом армии как «нестрахового периода», то из стажа (47 лет) у него эти два года вычтут, но к пенсии прибавят 3,6 балла, а по состоянию на 2018 год – это 293,36 рублей.

При этом снижение стажа у него не повлечет уменьшение пенсии, т.к. стажа у него остается в итоге 45 лет, а это также дает право на максимальный стажевый коэффициент 0,75.

Такая же ситуация с женщинами, которые могут сейчас сделать перерасчет пенсии с учетом периодов ухода за детьми до 1,5 лет (см. подробнее ).

Но перерасчет пенсии с учетом «нестраховых периодов» может быть выгоден не всем, поскольку, заменяя их пенсионными баллами, их вычитают из стажа, что может выразиться в снижении размера пенсии.

Поэтому в каждом отдельном случае нужно рассчитывать пенсию по двум вариантам:

с учетом «нестраховых периодов» в составе стажа,
с учетом их замены на пенсионные баллы

и выбирать самый выгодный.

Сделать это можно, обратившись в любое отделение ПФР.

Порядок перерасчета страховой пенсии с учетом нестраховых периодов

Стоит учитывать, что за перерасчетом пенсии следует обращаться только тем гражданам, кому она была назначена до 2015 года. При исчислении пенсий, назначаемых по новой пенсионной формуле с 2015 года, по закону учитывается наиболее выгодный вариант, поэтому в их перерасчете нет необходимости.

Перерасчет размера страховой пенсии по старости и по инвалидности в соответствии с нестраховыми периодами происходит по заявлению пенсионера, которое ему (или его представителю) необходимо подать в территориальный орган ПФР, осуществляющий выплату пенсии (то есть по месту нахождения выплатного дела пенсионера).

Помимо заявления также понадобятся:

документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ, заграничный паспорт гражданина РФ, служебный паспорт гражданина РФ, дипломатический паспорт гражданина РФ);
документы, подтверждающие нестраховые периоды, засчитываемые в страховой стаж, если они отсутствуют в выплатном деле получателя пенсии (к примеру, для учета периода ухода за ребенком до возраста 1,5 лет – свидетельство о рождении или паспорт ребенка).

Заявление о перерасчете пенсионер может подать в электронной форме через Портал госуслуг. В этом случае не позднее пяти рабочих дней со дня подачи электронного заявления пенсионер обязан представить в территориальный орган ПФР, осуществляющий выплату пенсии, необходимые документы, отсутствующие в выплатном деле, обязанность по представлению которых возложена на заявителя. При этом документ, удостоверяющий личность заявителя, не представляется. Если такие документы не будут представлены в установленный срок, заявление о перерасчете размера пенсии, поданное в форме электронного документа, не подлежит рассмотрению.

Нестраховые периоды в первую очередь подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, которые есть в распоряжении Пенсионного фонда. Если эти сведения оказываются неполными либо отсутствуют, нестраховые периоды подтверждаются соответствующими документами.

Перерасчет размера пенсии производится с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера его страховой пенсии в сторону увеличения, если на то есть основания.

Основаниями для осуществления перерасчета размера страховой пенсии являются:

наличие нестраховых периодов до 2015 года, дающих право на повышение количества пенсионных баллов;
наличие нестраховых периодов начиная с 2015 года до даты назначения страховой пенсии, дающих право на повышение количества пенсионных баллов.

Если в результате перерасчета пенсии в соответствии с имеющимися нестраховыми периодами ее размер уменьшается, перерасчет не производится.

Видео: Перерасчёт пенсии с учётом «нестраховых» периодов

Перерасчеты составляют неотъемлемую часть расчета заработной платы. Поступающие в бухгалтерию с некоторым опозданием сведения о больничных листах, отпусках или прогулах работников влекут перерасчеты зарплаты и, соответственно, страховых взносов. Об отражении расчетов и перерасчетов страховых взносов в учете и регламентированной отчетности в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3 рассказывают эксперты 1С.

При перерасчете заработной платы возникает необходимость в перерасчете страховых взносов. Кроме того, причиной перерасчета взносов может быть и изменение тарифа в течение года или обнаружение ошибок, например, невключение расчета в базу по страховым взносам.

В этих случаях у бухгалтера возникают вопросы о необходимости, обязанности и праве подавать уточненные сведения в ИФНС.

Согласно пункту 1.2 Порядка заполнения расчета по страховым взносам, приведенному в Приложении № 2 к приказу ФНС России от 10.10.2016 № ММВ-7-11/551@, плательщик обязан внести необходимые изменения в Расчет и представить в налоговый орган уточненный отчет, если обнаружились неотраженные или неполные сведения, а также ошибки, приводящие к занижению суммы страховых взносов, подлежащей уплате.

Принимая решение, подавать ли уточненный расчет, бухгалтер должен ответить на следующие вопросы:

все ли сведения были отражены;
были ли допущены ошибки, и привели ли они к занижению суммы страховых взносов к уплате.

Представление уточненного Расчета может быть обязанностью, правом и вынужденной необходимостью.

Уточненный Расчет по страховым взносам

Обязанность сдать уточненный расчет возникает, если после представления отчета в ИФНС оказалось, что переданы неполные или неверные сведения о сотрудниках, или обнаружились ошибки, приводящие к занижению суммы страховых взносов к уплате.

Виды распространенных ошибок, требующих обязательного представления уточненного Расчета:

1. Сотрудник не сообщил своевременно об изменениях в своих личных данных, и в ИФНС представлены недостоверные сведения о нем в Разделе 3 Расчета.

2. Сотрудник работал в подразделении, у которого есть право на применение льготного тарифа страховых взносов. Затем был переведен в подразделение, где применяется основной тариф страховых взносов. Информация о переводе сотрудника поступила в бухгалтерию с опозданием. Расчет взносов был произведен ошибочно по льготному тарифу.

3. На этапе начальной настройки программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» допустили ошибку, исключив премию из расчетной базы по страховым взносам. Исправление ошибки приводит к доначислению взносов.

4. Подразделение с льготным тарифом теряет право на его применение, но информация до расчетчика зарплаты доходит с опозданием. Перерасчет по основному тарифу приводит к увеличению суммы страховых взносов, подлежащей уплате.

5. При расчете страховых взносов в программе не было указано, что должность перечислена в списке вредных профессий, подлежащих обложению по дополнительным тарифам. После обнаружения и исправления ошибки в результате пересчета образовалась недоплата страховых взносов по дополнительным тарифам.

Рассмотрим особенности перерасчета страховых взносов в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» редакции 3 на примерах.

Пример 1

При расчете страховых взносов для подразделения Склад применялся льготный тариф страховых взносов Резиденты технико-внедренческой особой экономической зоны (код тарифа «05»). Этот тариф предусматривает в 2018 году отчисления в ПФР в размере 13 %; в ФСС 2,9 %; в ФФОМС 5,1 %. Именно так и производился расчет взносов для сотрудницы В.С. Плющ. При ежемесячном заработке 10 000 руб. сумма страховых отчислений за месяц составила:

в ПФР — 1 300 руб.;
в ФФОМС — 510 руб.;
в ФСС — 290 руб.

Указанные суммы были отражены в расчете по страховым взносам за I квартал 2018 года.

Когда выяснилось, что подразделение утратило право на применение льготного тарифа страховых взносов, то в соответствии с письмами ФНС России от 25.10.2017 №?ГД-4-11/21611@ и Минфина России от 18.12.2017 №?03-15-06/84443 появилась необходимость представить уточняющий Расчет. Для его формирования надлежит пересчитать страховые взносы с новыми ставками.

В карточке Подразделения следует очистить поле Льготный тариф страх. взносов. Теперь для подразделения применяется тариф, используемый для организации и указанный в карточке Организации на закладке Учетная политика и другие настройки по ссылке Учетная политика в поле Вид тарифа.

В Примере 1 для организации установлен Основной тариф страховых взносов (код тарифа «01»), предусматривающий в 2018 году ставки отчислений: в ПФР в размере 22 %; ФСС 2,9 %; ФФОМС 5,1 %. Очевидно, что в ПФР «недоплачено» 9 % взносов (22 % — 13 %), и изменился код тарифа.

В рассматриваемом Примере 1 для перерасчета взносов следует пересмотреть порядок учета доходов. Для регистрации порядка учета доходов и пересчета страховых взносов прошлого периода предназначен документ Перерасчеты страховых взносов (меню Налоги и взносы). На закладке Сведения о доходах необходимо вручную уточнить все доходы сотрудников. При этом на закладке Исчисленные взносы автоматически будет произведен перерасчет страховых взносов.

В результате перерасчета страховых взносов сотрудницы В.С. Плющ при ежемесячном заработке 10 000 руб. сумма страховых отчислений за месяц составила:

в ПФР — 2 200 руб.;
в ФФОМС и в ФСС — сумма не изменилась и составила, соответственно, 510 руб. и 290 руб.

После выполнения перерасчетов страховых взносов за I квартал следует подготовить уточняющие Расчеты. Используя сервис 1С-Отчетность, необходимо создать новые отчеты за исправляемые периоды и на Титульном листе указать Номер корректировки (рис. 2). Уточнения коснулись всех сотрудников подразделения, так как у всех изменился код тарифа. Поэтому Разделы 3 в уточненном Расчете формируются по всем сотрудникам подразделения. В других случаях, когда формирование уточненного Расчета вызвано изменениями в данных или начислениях отдельных сотрудников, в Разделе 3 отображаются данные только по этим сотрудникам. Остальные разделы уточняющего Расчета в любом случае заполняются полностью новыми данными.

Рис. 2. Титульный лист уточняющего расчета по страховым взносам за I квартал 2018 года

Право представления уточненного Расчета по страховым взносам

Страхователи могут представить в инспекцию уточненный Расчет, если обнаружили ошибки, приводящие к завышению суммы страховых взносов. На самом деле, при очередном расчете взносов в текущем периоде производится перерасчет, и результат отражается в отчете за очередной период. Варианты ситуаций, позволяющие представить уточненный Расчет:

1. Сотруднику начислили зарплату за полный отработанный месяц. Расчет по страховым взносам сдали в ИФНС, но впоследствии выяснилось, что сотрудник был на больничном или в отпуске за свой счет. Начисление, не входящее в базу для расчета взносов, заменило начисление, облагавшееся страховыми взносами, что привело к переплате взносов.

2. Любые перерасчеты начислений сотрудника, приводящие к перерасчету страховых взносов в сторону их уменьшения.

Пример 2

При расчете заработной платы за июнь сотруднику С.С. Горбункову были начислены:

оплата по окладу — 7 500 руб.;
оплата командировки (по среднему заработку) за июнь — 2 500 руб.

Исчислены страховые взносы по основному тарифу. В июне взносы с зарплаты С.С. Горбункова составили:

в ПФР — 2 200 руб.;
в ФФОМС — 510 руб.;
в ФСС — 290 руб.

Эти взносы были уплачены и включены в Расчет за полугодие 2018 года. Представленный в бухгалтерию больничный лист на период 25.06.2018-30.06.2018 не создает причины для формирования уточненного Расчета. Зарегистрированный в программе документ Больничный лист сторнирует начисленную ранее сумму командировочных (рис. 3).

Рис. 3. Перерасчет командировочных в документе «Больничный лист»

Больничный лист поступил в организацию в июле. Это не является ошибочной ситуацией и не приводит к недоплате страховых взносов. Так как сумма, начисленная по больничному листу, страховыми взносами не облагается, то возникла переплата взносов в размере:

в ПФР — 550 руб.;
в ФФОМС — 127,50 руб.;
в ФСС — 72,50 руб.

В программе Больничный лист, зарегистрированный Июлем 2018, влияет на расчет страховых взносов в текущем месяце, уменьшая расчетную базу.

Законодательных требований к представлению уточненного Расчета в такой ситуации нет. Все перерасчеты происходят очередным периодом и отражаются в очередных отчетах. Но при этом организация вправе уточнить отчет за полугодие и уведомить ИФНС о произошедшей переплате, представив уточненку.

Однако до окончания месяца не следует делать поспешных уточнений Расчета. Ведь в течение месяца регистрируются различные документы. В какой-то момент документ Больничный лист действительно может отсторнировать доходы прошлого месяца, а по результатам расчета зарплаты за месяц иной документ, например, Начисление зарплаты и взносов, произведет доначисления, превышающие сторно-доходы прошлого периода. В результате на сумму сторно командировки уменьшатся доходы текущего месяца, никаких минусов за прошлый месяц не останется, и корректирующий отчет изменений не покажет.

Необходимость представления уточненного Расчета по страховым взносам

В ряде случаев, несмотря на отсутствие обязанности по представлению уточненного Расчета, у страхователя нет иной возможности сообщить о своей переплате взносов, кроме подачи уточненки:

1. У сотрудника в результате перерасчета взносов в текущем периоде образовывается отрицательная сумма. Отчет с отрицательной суммой не может быть сдан в ИФНС. Следовательно, выход один — сформировать уточненный отчет за прошлый период.

2. Сотрудник работал на вредном производстве. Страховые взносы исчислялись по дополнительному тарифу. Информация о переводе сотрудника на работу с обычными условиями труда поступила в бухгалтерию с опозданием. В результате перерасчета невозможно уменьшить исчисленные взносы по дополнительному тарифу, ведь начисления сотрудника в текущем периоде уже не облагаются взносами по дополнительному тарифу.

Пример 3

В этом случае, в отличие от предыдущего Примера 2, отрицательная сумма страховых взносов, образовавшаяся при сторнировании командировки, не будет компенсирована начислениями. Несмотря на то, что за счет начислений других сотрудников общая сумма страховых взносов будет положительной, в Разделе 3 у сотрудника останутся отрицательные значения, а это недопустимо. И поэтому бухгалтеру придется создать документ Перерасчеты страховых взносов, пересчитать взносы за июнь, сформировать и представить в ИФНС уточненный Расчет.

Программа «1С:Зарплата и управление персоналом 8» автоматизирует процесс перерасчета страховых взносов. С помощью сервиса 1С-Отчетность исходные и уточняющие расчеты по страховым взносам формируются автоматически. Однако принятие решения о подготовке уточняющего Расчета остается за бухгалтером. Проанализировав последствия регистрации документа, меняющего расчеты в периоде, за который уже представлен отчет, бухгалтер либо выполняет перерасчет страховых взносов за прошлый период, либо расчет автоматически происходит текущем месяцем.

От редакции. В статье «Расчет по страховым взносам: в 1С изменился механизм проверки контрольных соотношений» читайте о реализованном в «1С:Предприятии 8» механизме проверки контрольных соотношений расчета по страховым взносам, который учитывает данные корректировочных Расчетов.

Понравилась статья? Поделитесь ей

Распечатать статью